Pirmasis visiškai atviras naujienų portalas
Pirmasis visiškai atviras naujienų portalas
 | 2024-06-05 |
Nepasiekusi, kad naujuoju uostamiesčio savivaldybės valdomos Klaipėdos medicininės slaugos ligoninės vadovu taptų ilgametis buvusios vyriausiosios gydytojos pavaduotojas Algimantas Liutkus, šios įstaigos administracija nusprendė pasipustyti padus. Pareiškimą išeiti iš darbo parašė ir jis pats. Esą negali taikstytis su prasidėjusiu psichologiniu spaudimu ir įtampa.
Naujoji įstaigos vadovė Aušra Nikolajevienė tvirtina nežinanti, kas nulėmė tokį visos senosios administracijos sprendimą ir situaciją komentuoja abstrakčiai. Tuo metu „Atviros Klaipėdos“ gautas raštas liudija, kad iki šiol administracija čia gaudavo įspūdingas algas. Tarp jų – ir nematoma atstove spaudai buvusi Lietuvos žurnalistų sąjungos Klaipėdos apskrities skyriaus pirmininkė Jolanta Beniušytė.
Savo ruožtu buvusi ilgametė ligoninės vadovė Danguolė Marytė Drungilienė nemano, kad galimas veiklos auditas galėtų atrasti kokių nors esminių trūkumų. Ji akcentuoja, jog įstaigos finansinė padėtis esą buvusi gera. Tokios pat nuomonės laikosi ir A. Liutkus.
Nenorėjo žmogaus iš šono
„Atvira Klaipėda“ balandžio pradžioje rašė, kad pernai gruodį iš Klaipėdos medicininės slaugos ligoninės vyriausiosios gydytojos pareigų pasitraukus ilgametei šios medicinos įstaigos vadovei, 75-erių D. Drungilienei, į kovą, kas užims jos vietą, įsitraukė ir ligoninės kolektyvas.
Pastarasis rinko parašus, kad iš dviejų į antrąjį konkurso etapą išėjusių kandidatų ligoninės vadovu būtų paskirtas joje jau 15 metų dirbantis ir tuo metu laikinai vyriausiojo gydytojo pareigas ėjęs Algimantas Liutkus.
Visgi šie norai nebuvo išklausyti. Gegužės viduryje savivaldybė pranešė, kad miesto meras Arvydas Vaitkus pasirinko kitą į antrąjį konkurso etapą patekusią kandidatę – buvusią Klaipėdos sutrikusio vystymosi kūdikių namų vadovę Aušrą Nikolajevienę.
Masinis pasitraukimas
Dabar jau „Atvirą Klaipėdą“ pasiekė signalas, kad naujajai ligoninės vadovei, nepraėjus nė mėnesiui po to, kai ji stojo prie šios gydymo įstaigos vairo, be kitų problemų tenka spręsti ir netikėtai atsiradusį darbuotojų trūkumo klausimą.
A. Nikolajevienė patvirtino „Atvirą Klaipėdą” pasiekusią informaciją, jog ligoninę ruošiasi palikti 7 jos darbuotojai, t.y. visa buvusioji ligoninės administracija. Tačiau ji masinio išėjimo iš darbo priežasčių komentuoti nepanoro.
„Septyni planuoja išeiti, priežasties nėra įvardinę, tad negaliu pasakyti”, – teigė Slaugos ligoninės vyriausioji gydytoja, pridūrusi, jog kol kas nė vienas iš jų dar nėra atleistas iš pareigų.
Kartu ji atsisakė patvirtinti, kokie konkrečiai darbuotojai jau yra parašę pareiškimus dėl išėjimo iš darbo, tik patikino, jog tai yra administracijos darbuotojai, ne slaugos specialistai.
„Atvirai Klaipėdai” pavyko susisiekti su viena iš jų – Personalo skyriaus vadove Vilija Bračiuliene. Ji sakė jau parašiusi pareiškimą, tačiau priežasčių, kodėl traukiasi iš darbo, įvardinti nenorėjo. Ji taip pat teigė nežinanti, kiek dar darbuotojų ruošiasi palikti pareigas.
Savo ruožu A. Nikolajevienė džiaugėsi, jog visi slaugos specialistai dirba kaip dirbę, nors pripažino, kad jų ligoninei vis dar trūksta.
„Mums labai trūksta slaugytojų padėjėjų, nes norint užtikrinti aukštą slaugos paslaugų kokybę yra labai svarbūs slaugos specialistai ir ypač – slaugytojų padėjėjai”, – sakė vyr. gydytoja.
Šiuo metu ligoninė priimtų į darbą iki 10-ties slaugytojų padėjėjų, kurių pareiginis atlyginimas – 1067-1170 eurų.
Paklausta, ar nėra sudėtinga dirbti tokioje neapibrėžtoje atmosferoje, vyriausioji gydytoja atsargiai rinko žodžius.
„Sudėtingumas yra toks, kad labai norisi garsinti įstaigą gerais darbais, bet yra tokia situacija šiandien, kokia yra, nenorėčiau nieko daugiau komentuoti”, – sakė ji, pridūrusi, jog laukia daug darbų.
Įspūdingi atlyginimai, įžvelgiami rimti trūkumai
Kur kas iškalbingesnis yra „Atvirą Klaipėdą“ pasiekęs raštas apie galimai iki tol šioje įstaigoje padarytus pažeidimus.
„Rasti trūkumai personalo dokumentų valdymo procese. Darbuotojai t. y. viešųjų ryšių specialistė, medicinos psichologė, vyr. gydytojo pavaduotojas vykdo pareigas be pareiginių nuostatų. Neparengti darbuotojams atostogų grafikai. Atostogų darbuotojai išleidžiami vadovo nuožiūra, vyrauja nepasitenkinimas. Yra darbuotojų, nepanaudojusių atostogų nuo 2019 metų. Sudarytos su darbuotojais nuotolinio darbo sutartys ir leidžiama dirbti nuotoliniu būdu, jiems patogiu laiku, t. y. viešųjų ryšių specialistei, teisininkui, gydymo veiklos koordinatorei, visuomenės sveikatos specialistei, IT specialistui, med. psichologei, archyvarei. Nėra parengta nuotolinio darbo tvarka. Nėra formuluojamos užduotys, nėra atskaitomybės. Aukšti darbo užmokesčio kaštai, pvz., viešųjų ryšių specialistei 2023 metais už 0,5 etato išmokėta 21 823,13 Eur, vyr. gydytojo pavaduotojui 81 850,44 Eur, vyr. buhalterei 73 696,30 Eur, vyr. slaugos administratorei 74 958,08 Eur, personalo specialistei 70 969,49 Eur. Pažymėtina ir tai, kad 2019-09-11 vyriausiojo gydytojo patvirtintas įsakymo Nr. 12 „Klaipėdos medicininės slaugos ligoninės darbuotojų darbo užmokesčio dydžio nustatymo tvarkos aprašas” neatnaujintas. Be to, nėra vykdoma transporto kuro sąnaudų apskaita. Neregistruojami kelionių lapuose kelionių maršrutai. Įsakyme nustatytos kuro sąnaudų normos aukštesnės nei nustatyta automobilio specifikacijoje. Nevykdoma ligoninės statinių techninė priežiūra. Neužtikrinama medikamentų, medicininės įrangos, archyvo patalpų apsauga. Kabinetai rūsiuose, be signalizacijos“, – dėstoma šiame rašte.
Palyginimui, Klaipėdos mero metinė alga šiuo metu siekia 72 840 eurų, vicemerų – beveik 68 150 eurų.
Minėtajame rašte taip pat akcentuojama, kad ligoninėje esą neužtikrinama korupcijos prevencija, darbų saugos ir vidaus kontrolės politika, pažeidžiami minimalūs asmens sveikatos priežiūros paslaugų kokybės reikalavimai ir kt.
Pabrėžta ir tai, kad nors viešųjų ryšių specialistė gaudavo gana įspūdingą atlyginimą, įstaigos internetinė svetainė neatitinka bendrųjų reikalavimų, kai kuri pateikta informacija neinformatyvi, klaidinanti įstaigos klientus, visuomenę.
Galiausiai pranešama, kad gegužės pabaigoje ligoninę pasiekė Teritorinės ligonių kasos raštas dėl stacionarinių paliatyviosios pagalbos paslaugų teikimo užtikrinimo. Prašoma skubiai įdarbinti medicinos psichologą pilno etato darbo krūviu, nes kitaip bus stabdomas paliatyviosios pagalbos paslaugos teikimas. Šiuo metu įstaigoje psichologas dirba tik 0,25 etato darbo krūviu ir nuotoliniu būdu.
„Atviros Klaipėdos“ duomenimis, reaguojant į šiuos pastebėjimus Savivaldybės kontrolės ir audito tarnybai bus pavesta atlikti neplaninį ligoninės veiklos auditą.
Nematoma atstovė spaudai
Redakcija jau anksčiai buvo sulaukusi liudijimo, kad ligoninės atstove spaudai, kurios net kontaktų nebuvo įstaigos interneto puslapyje ir kuri per pastaruosius keletą metų tikriausiai neišplatino nė vieno pranešimo spaudai, dirba Lietuvos žurnalistų sąjungos (LŽS) Klaipėdos apskrities skyriaus pirmininkė, Klaipėdos universiteto Filosofijos, menotyros ir komunikacijos katedros lektorė, būsimiems žurnalistams apie spausdintinę ir internetinę žiniasklaidą bei profesinę praktiką dėstanti Jolanta Beniušytė. Žinia apie tokias jos užimamas pareigas buvo netikėta naujiena ir ne vienam uostamiesčio žurnalistui.
Įstaigos 2023-iųjų metinėje veiklos ataskaitoje tikinama, kad „ligoninė tęsė aktyvią savo veiklos viešinimo, kitos aktualios informacijos, susijusios su asmens sveikatos priežiūros paslaugų teikimu, projekto vykdymu sklaidą“, o ligoninės internetinėje svetainėje bei socialiniuose tinkluose esą nuolat platinta su ligoninės ir sveikatinimo veikla susijusi informacinė medžiaga. Taip pat esą „nuolat leidžiami paruošti informaciniai filmukai apie paliatyviąją pagalbą ir teikiamas paslaugas ligoninėje ir 2 reklaminiai filmukai apie ligoninę“.
Kartu dėstoma, kad „2023 metų Klaipėdos medicininės slaugos ligoninės veiklos viešinimas vyko socialiniame tinkle „Facebook“ ligoninės svetainėje www.kmslig.lt“.
„Šiose informacinėse priemonėse per metus skelbta informacija – padėka paramą ligoninei teikiantiems asmenis, apie pagerintas pacientų ir jų artimųjų poilsio sąlygas ligoninėje, informacija asmenims su negalia apie įrengtą parkavimo vietą kiemelyje, informacija apie ligoninės paramą Ukrainai, straipsnis apie slaugą, skirtas Pasaulinės hospisų ir paliatyviosios pagalbos dienai, straipsnis apie miesto savivaldybės skelbtą sveikatos darbuotojų konkursą, kuriame viena iš nominacijų atiteko ligoninės vyr. gydytojai, straipsnis – esė apie slaugytojų pašaukimą. „Facebook“ paskyroje publikuojamos padėkos ligoninės darbuotojams, skelbiama kita svarbi informacija (pavyzdžiui, dėl pacientų lankymo sąlygų, ieškomų darbuotojų, renginiai ligoninėje ir kt.), taip pat skelbiama aktuali savivaldybės informacija: mero proginiai sveikinimai, svarbios miesto šventės (pvz. Klaipėdos krašto prijungimo prie Lietuvos 100 metų sukaktis). 2023 metais miesto spaudoje ligoninė neskelbė straipsnių dėl pernelyg didelių kainų už straipsnio paskelbimą žiniasklaidos leidiniuose, ketindamas šias lėšas nukreipti trūkstamų darbuotojų paieškai bei darbuotojų darbo sąlygų gerinimui”, – rašoma šioje atskaitoje.
Praėjusiais metais ligoninės paskyroje socialiniame tinkle „Facebook“ buvo paskelbti 37 „postai“. Pasidalinta Sausio 13-osios ir Klaipėdos krašto metų renginių programomis, savivaldybės kvietimu teikti pretendentus sveikatos apsaugos darbuotojų apdovanojimams, keturiais mero sveikinimais, taip pat tokiomis žinutėmis, kaip kad „Ligoninės kiemelį papuošė spalvingas vijoklinis krūmas“; „Vidurvasaris. Mūsų jaukusis ligoninės kiemelis ir žydinčios gėlės“; „Vasaros pabaiga…..dar žydi ir žaliuoja gėlės, augalai mūsų jaukiajame kiemelyje“; „Šviesų žaismas ligoninės kiemelyje tylų vakarą. Rudenėja“; „Mūsų kiemo ąžuoliukas džiugina rudens spalvomis“; „Ligoninės eglutė ir jaukios švieselės aplink…šventės artėja“.
Taip pat buvo paskelbta padėkų, pačios ligoninės sveikinimų įvairiomis progomis ir nuotraukų. Prie praktinės ir visuomenei reikšmingos informacijos galima priskirti tik du darbo skelbimus, pranešimą apie direktorės pasitraukimą iš pareigų, sakinį apie įrengtą automobilių stovėjimo vietą neįgaliesiems bei vizualią žinutę apie pacientų lankymo valandas.
Tuo metu ligoninės interneto svetainės naujienų skiltyje pernai buvo paskelbta tik viena žinia „Metų sveikatos apsaugos darbuotoja – Danguolė Drungilienė“.
Minėtoje ataskaitoje taip pat dėstoma, kad 2023 m. esą buvo atnaujinta ligoninės svetainė, kad ji turi ir „Youtube“ paskyrą, kurioje yra patalpinti filmukai, reklamuojantys ligoninės teikiamas paslaugas. Tiesa, nepaminėta, kad šią paskyrą prenumeruoja tik vienas asmuo ir joje yra tik du vaizdo siužetai apie ligoninę 2022-aisiais.
ATNAUJINTA. Birželio 5-ąją paskelbus šią publikaciją joje buvo rašoma, kad paklausti J. Beniušytės apie tai, kaip suderinama žurnalistinė veikla ir vadovavimas žurnalistų profesinės sąjungos skyriui su atstovo spaudai pareigomis savivaldybės įstaigoje bei kaip ji vertina minėtus teiginius, susijusius su jos pareigybe, nepavyko – ji antradienį į skambutį neatsiliepė ir neperskambino.
Birželio 29-ąją „Facebook“ paskyroje „Klaipėdos žurnalistai“ J. Beniušytei paskelbus tekstą kilo komentarų diskusija, kurioje ji tvirtino nesulaukusi „Atviros Klaipėdos“ žurnalistų skambučio. Aiškinantis, kaip tai gali būti, buvo pastebėta, jog skambinant J. Beniušytei vietomis buvo sukeisti telefono numerio kodo skaičiai. Tad atsiprašome J. Beniušytės už teiginį, jog su ja nepavyko susisiekti ir ji neperskambino, bei dar kartą siūlome pasinaudoti atsakymo teise.
Minėtajame „Facebook“ įraše J. Beniušytė tvirtina, kad Lietuvos žurnalistų sąjungos valdybos posėdyje buvo aptarta ši publikacija.
„Kreiptasi į Visuomenės informavimo etikos komisiją dėl žurnalistų veiklos suderinamumo išaiškinimo. Neseniai gautas šios institucijos vadovės Vaivos Žukienės atsakymas. Nagrinėjamu atveju žurnalistų etikos, viešųjų ir privačių interesų derinimo normos nebuvo pažeistos“, – teigia J. Beniušytė.
LŽS pirmininkas Dainius Radzevičius „Atvirai Klaipėdai“ komentavo, kad žurnalistui neturi kilti joks interesų konfliktas, jis neturėtų dirbti ir valstybės tarnyboje. Pašnekovo teigimu, ilgametė LŽS Klaipėdos skyriaus pirmininkė jam esą buvo sakiusi, kad dirba atstove spaudai „ligoninėje ar poliklinikoje“ ir jis nematė, kad dėl to J. Beniušytei būtų kilęs toks interesų konfliktas.
Buvusių vadovų pozicija
Nuo 1995-ųjų liepos iki 2023-iųjų gruodžio vidurio Slaugos ligoninei vadovavusi Danguolė Marytė Drungilienė „Atvirai Klaipėdai“ sakė, kad paskutinio įstaigos finansinio audito metu pretenzijų niekas neturėjo.
„Kiek žinau, paliktas buvo ar per 700 tūkstančių eurų perviršis ir naujoji vadovė lyg ir džiaugėsi rezultatu“, – kalbėjo moteris, kaip ir J. Beniušytė dėstanti Klaipėdos universitete.
Danguolė Marytė Drungilienė. „Facebook“ nuotr.
Ji sakė girdėjusi, kad norima atlikti ir įstaigos veiklos auditą.
„Nemanau, kad ką nors rastų. Nors maža ką, kai dirbi, gali ir klaidų padaryti“, – sakė D. M. Drungilienė.
Paklausta apie gana didelius atlyginimus, buvusi vadovė teigė, jog laikėsi pozicijos, kad kai uždirbama pinigų, tai esą turi ir paprasti darbuotojai gauti daugiau. Ji tikino, kad slaugytojų atlyginimai šioje ligoninėje buvo didesni nei kitur. Perklausta būtent dėl administracijos atlyginimų ji teigė, jog „niekas nebuvo skriaudžiami“.
„Sunku dabar pasakyt“, – paklausta, ar tikrai pusę etato įdarbintos viešųjų ryšių specialistės darbas buvo vertas per metus sumokėtų 21823,13 Eur, sakė pašnekovė ir teigė, jog galbūt daugiau galėtų pakomentuoti jos buvęs pavaduotojas Algimantas Liutkus.
Pastarasis „Atvirai Klaipėdai“ patvirtino irgi parašęs pareiškimą atleisti jį iš pareigų.
„Nes darbo stilius nepriimtinas. Psichologinis spaudimas, įtampa“, – taip šio sprendimo priežastis įvardino jis.
„Ne manęs reikia klausti“, – pridūrė pašnekovas, paklaustas, kokios gi gali būti tokio spaudimo priežastys.
Jis taip pat teigė sulaukęs nuogirdų dėl galimo veiklos audito.
„Stengėmės gerai dirbti, rodiklius auginti. Nebent kokie dokumentiniai trūkumai gali būti“, – svarstė vyras.
Paklaustas, kaip vertina įžvalgas dėl gana didelių atlyginimų, A. Liutkus teigė, jog „to ir reikėjo tikėtis“.
„Visi darbai buvo padaryti. Kodėl tada žmonės dabar išeina ir tokioms aukštoms algoms esant?“ – retoriškai klausė jis.
Paklausus, kaip jis pats vertina J. Beniušytės veiklą ir jai mokėtą atlyginimą, A. Liutkus akcentavo, jog ne jis šią specialistę priėmė į darbą ir svarstė, kad toks algos viešinimas esą gali pažeisti asmens duomenų apsaugą.
Praėjusios kadencijos miesto valdžia į šios ligoninės Stebėtojų tarybą, turėjusią prižiūrėti veiklą, buvo delegavusi Savivaldybės administracijos tarnautojas Audronę Liesytę ir Rožę Perminienę, įstaigai joje atstovavo Vilija Bračiulienė, o visuomenei – Jorika Buivydaitė.
Istorija kartojasi?
Situacija, kai Klaipėdos savivaldybės valdomame juridiniame asmenyje pasikeitus vadovui masiškai ima trauktis ir administracijos darbuotojai – jau ne naujiena.
Taip buvo nutikę ir gana garsiai nuskambėjusioje „Atviros Klaipėdos“ narpliotoje jau buvusios savivaldybės įmonės „Gatvių apšvietimas“ istorijoje.
INFORMACIJA
Klaipėdos medicininės slaugos ligoninės 2023 m. finansinių ataskaitų rinkinyje rašoma, kad pernai įstaiga gavo 3,54 mln. eurų pajamų.
Darbo užmokesčiui buvo išleista 2,96 mln. eurų. Vidutiniškai praėjusiais metais ligoninėje dirbo 90 darbuotojų: 7 gydytojai, 32 slaugytojai, keturi specialistai, teikę asmens sveikatos priežiūros paslaugas ir 47 asmenys iš „kito personalo“.
Grynasis ligoninės pelnas siekė 1569,37 Eur.
Dirbu čia..reikia daug darbuotojų, ypač slaugytojų ir padėjėjų pakeisti, kad kažkas pagerėtų..
Permainos… Kad jos į šią ligoninę ateis? Kada ketvirtas įstaigos aukštas bus atiduotas LIGONIAMS, kurie dar juda, kurie dar galėtų pasėdėti ramybėje tarp gėlių, ne numesti su pragulomis? Ir negulėti kaip silkės suspausti, atsiprašau, šlapimo ir fekalijų tvaike:.. Sėkmės naujai Vadovei…
Kažin ar etiška Aušrai Nikolajevienei, turinčiai slaugytojos išsilavinimą vadintis Ligoninės vyriausiąja gydytoja? Gal gydytojas skiriasi nuo slaugytojos?
O etiškas buvusios vyriausiosios gydytojos pinigų tratinimas savon chebrytei nekliūva?
Aš ten dirbau.O Drungiliene pati saziningiause vadovė.Geriau tvarkyti švietimą mokyklas kur gyveni ten priklauso ir mokykla.Pasirupinkite.Donelaicio 15.pati geriausia slaugos ligoninė.
Taip, tiesa tokia, kad pasitraukus vadovui, trauktis turi arba nori tik tie darbuotojai, kurie patogiai, sočiai sėdėjo vadovo kišenėje ir žino, kad naujas vadovas nebūtinai išlaikys privilegijas. Todėl ir nenorėjo vadovo iš šono.
Tokie nereikšmingi administracijos klerkai, o atlyginimas kaip prezidento.O mums nesugalvoja kaip sukelti mokesčius,kad surinkti pinigų gynybai.Patį sunkiausią darbą dirbančioms slaugytojų padėjėjams mokėjo skatikus
Daugelį metų apie šią ligoninę sklandė labai negražūs (švelniai pasakyta..) atsiliepimai. Giminėje ir tarp pažįstamų užklupus rimtai ligai visi kartodavo, tik nevežkite į šią ligoninę, nes ten veža senukus ir kitus ligonius tik numarinti…ši nuomonė sklandė visame Klaipėdos mieste ir taip daugelį metų. Dabar tampa aišku, kodėl atėjus naujam, reikliam vadovui staiga visi pradeda bėgti iš darbo….manau, jeigu dirbama sąžiningai ir dar su tooookiais atlyginimais, bėgti visai nebūtina. Vadinasi, kažko bijo….Kaip galima buvo dirbti be darbo ar atostogų grafiko, be pareigybių ir kt. pačių būtiniausių tvarkos aprašų. Tai parodo visišką administracijos anarchiją ir nekompetenciją. Gaila tų senų ir kitų ligos paveiktų ligonių, kurie kaip suprantu, negaudavo tinkamų slaugos paslaugų (kaip jie gaus, jei didžioji dalis lėšų paskirstyta administracijos darbuotojų atlygiui). Senai reikėjo šiai ligoninei permainų, stiprybės naujai ligoninės vadovei, nes pakeisti daugelį metų nusistovėjusią netvarką prireiks daug laiko, pastangų ir jėgų. Manau, kad po keleto metų ši ligoninė turės aukšto lygio ligoninės vardą.
būti KODĖL , palieka administracijos darbuotojai ___Įspūdingi atlyginimai, įžvelgiami rimti trūkumai ____ P.S. manau todėl nenorėjo ir ” žmogaus iš šono ” ? O apie žurnalistų ” pirmininkę ” ką galima pasakyti ? Kaip gerai , jog pagaliau pajudinti ” nusipelnę ” gyventi geriau …Linkiu tolimesnės sėkmės skaičiuojant klaipėdiečių biudžetą .
https://www.atviraklaipeda.lt/2024/05/16/prokuratura-nori-gerokai-nuskausminti-savivaldybes-administracijos-direktoriaus-padejeja/
Siūlau pakeitus vadovę, pakeisti ir įstaigos pavadinimą: „Medicininė eutanazijos ligonininė”.
.
Ten tik numarinti ligonius galima nuvežt.Žinau nes gulėjo artimas žmogus. Jokios priežiūros ,ir atsakomybės nulis